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洪武年间。朱元璋眉头微微皱起。这不就是募兵制吗?募兵制在华夏已经有上千年历史,最早可追溯至战国时期。吴起摒弃传统征发模式,通过严格筛选标准招募士兵,创立武卒。入选者成为士兵,享受朝廷发放的薪俸。全家还能免除徭役赋税,并获赐土地房屋。这些武卒完全脱离生产,专注军事训练,战斗力显著提升。于是,在阴晋之战中,吴起能以五万武卒击败五十万秦军。募兵制渐渐发展,逐渐从补充手段到了主流制度。在宋朝,募兵制成为主要集兵方式。士兵终身服役,但冗兵问题严重,导致财政负担沉重。于是,他吸取了这些教训,在明朝创立之初,采取了卫所制。然而,从天幕中得知,明朝的卫所制也会衰败。他最近一直在思考,该如何解决这个问题。不自觉间,他的目光紧紧锁住天幕。这个决定让各朝古人震惊不已。他们不明白教员出的什么招。本来士兵就少,不足千人。这不是要把队伍彻底解散吗?永乐年间。朱棣若有所思。教员绝对不是疯了,而是冷酷与清醒。在绝境中,一个意志不坚定的战友,远比正面的敌人更加可怕。与其把精力耗费在防范自己人逃跑上,不如彻底放开,把那些只会动摇军心的投机分子全部筛选掉。留下的哪怕只有几百人,那也是纯度极高,愿意跟随教员与敌人死磕到底的真正核心团队。正如他最初发起靖难之役时的那八百燕王府的精锐护卫。正如他起兵之初最核心的骨干团队。与他一荣俱荣、一损俱损,无任何退路。基层建制?这可行吗?无数帝王都发出了这样的疑问。而少数帝王已经开始思考起来。自古以来,都是队伍的主将一死,整个队伍便会瞬间军心溃散。纵使己方队伍和敌方有著几倍,甚至是几十倍的兵力差,也会如此。若是将决策权下放到基层,真的就能解决这个问题吗?洪武年间。朱元璋瞬间就懂了教员这一套组合拳背后的逻辑。这波操作不容小觑啊!几千年来,这群底层出身的泥腿子习惯了服从,习惯了下跪挨鞭子。但教员把鞭子一把夺下,告诉他们不再是奴隶,而是这支队伍真正的主人。这觉得不是洗脑,而是一次史无前例的尊严唤醒。教员给这群苦哈哈的底层农民算了一笔阶级帐。当兵不是为了给军阀抢地盘,而是为了给自己打天下。为了人民能够当家做主,彻底站起来!
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